Переключиться на мобильную версию

Кому в Киеве платят 60 000 в месяц: ТОП-5 лучших вакансий

Коммерческий директор в Украине получает в месяц столько, сколько обычный учитель за два года.
Самые высокие зарплаты предлагают экономистам и маркетологам
Самые высокие зарплаты предлагают экономистам и маркетологам
imgbook.blogspot.com

ФИНАНСЫ bigmir)net составили рейтинг самых высокооплачиваемых вакансий по итогам июля.

Данные предоставлены порталами Work.ua и Rabota.ua.

Коммерческий директор – 60 000 гривен

Филиал "ТПС-Недвижимость" ищет директора торгово-развлекательного центра. Работодатель желает найти опытного руководителя (опыт работы от трех лет), с высшим образованием (маркетинг или экономика) и отличным знанием рынка недвижимости и управления ТРЦ. Кандидаты также должны владеть английским языком на уровне не ниже upper intermediate.

Директор лизинговой компании – 40 000 гривен

Эта вакансия открыта в Донецке. Иностранная лизинговая компания ищет опытного руководителя в возрасте до 40 лет со знанием основ экономики, маркетинга и менеджмента и этики делового общения. Помимо достойной зарплаты компания обещает оплачивать медицинскую страховку, корпоративную мобильную связь и командировки по Украине и за рубеж. 

Коммерческий директор – 30 000 гривен

Крупная металлотрейдовая компания открыла вакансию коммерческого директора. От кандидатов требуется знание стратегического маркетинга и навыки организации процесса продаж, умение проводить анализ рынка. Опыт работы с металлопрокатом обязателен. Рассматриваются соискатели в возрасте от 30 до 45 лет и с опытом работы от пяти лет.

Главный инженер проекта – 32 000 гривен

Строительная компания "Высотстрой-КБ" готова платить 4 тысячи долларов в месяц инженеру с опытом работы от 7 лет в сфере промышленного и гражданского строительства. От кандидатов также требуется диплом о высшем техническом образовании, знание исходно-разрешительной документации и действующих украинских норм и стандартов в области проектирования и строительства.

Бренд-менеджер – 30 000 гривен

Международная фармацевтическая компания обещает платить 3750 долларов в месяц инициативному и дисциплинированному бренд-менеджеру в возрасте от 27 до 35 лет и с опытом работы от 5 лет. Кандидаты также должны иметь диплом о высшем образовании (маркетинг или медицина), достойные аналитические и коммуникационные навыки и свободно говорить на английском языке.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Как увеличить зарплату: идем в рост

Комментариев (21)
Оставляя комментарий, пожалуйста, помните о том, что содержание и тон Вашего сообщения могут задеть чувства реальных людей, непосредственно или косвенно имеющих отношение к данной новости. Пользователи, которые нарушают эти правила грубо или систематически, будут заблокированы.
Полная версия правил
Осталось 300 символов
Отсортировать по дате Вниз
Золотоношский  (аноним)  06.08.2012, 13:39
Оценка:  +3
Золотоношский
И таких хороших вакансий - 5-ть единиц на Украину.?? !!!!! Есть еще вакансия презудента- правда всего одна.
Нашли что коментировать и обсуждать..
Иттить.. К
уда ???
zlodej77    06.08.2012, 13:29
Оценка:  0
zlodej77
Мало кто понимает, что таких вакансий в Украине (да и в мире) единицы. А кучи выпускников бегут поступать именно на такие специальности, а потом будут сосат бэбу.
гость  (аноним)  02.08.2012, 14:36
Оценка:  +2
гость
Если не брат и не сват, то получаешь как обычный учитель, если даже и работаешь в иностранной компании, филиале и т.д. Как у Райкина, помните? "Как простой инженер"
ramasov2012    30.07.2012, 12:13
Оценка:  -6
ramasov2012
леокадия  (аноним)  30.07.2012, 09:24
Оценка:  +1
леокадия
Маркетинг по-украински,-базар, главный "менеджмент" которого-опт и розница, теперь у же с внедрением монополии...
Владислав_VZ    30.07.2012, 09:04
Оценка:  +11
Владислав_VZ
Это деньги, которые фирмы готовы платить за результат. Понимаете? Не за то, что вы "работаете". А именно за конкретный результат! Таких специалистов дефицит! Увеличить продажи на 10% и работать директором по маркетингу - это очень разные вещи!
Для успеха нужно работать над собой, а не возмущаться!
гость  (аноним)  30.07.2012, 08:15
Оценка:  +5
гость
Так у нас платят в 85% куму, брату и свату и в 15% действительно специалисту
которому чудом повезло устроиться в иностранную компанию в которой освободилось место.
И сняли тему.
nikclkof    30.07.2012, 09:02
Оценка:  +3
nikclkof
100%!!!!!!!! На собственном опыте подтверждаю!!!!!!!!!!!!
Владислав_VZ    30.07.2012, 09:06
Оценка:  +2
Владислав_VZ
Вот вы сами и вывели формулу Паретта: 20% штата на 80% обеспечивают работу компании. Соответственно специалистов в штате нужно не более 20%. Остальные - на подхват. А собственники - они и есть собственники. Они устанавливают правила игры, они платят деньги. Не нравятся правила игры? Создавайте своё!
Dr_Eugene    30.07.2012, 14:01
Оценка:  0
Dr_Eugene
Принцип принципом, но зачем фамилию каверкать? Парето товарища звали, Парето
Дима  (аноним)  27.07.2012, 19:30
Оценка:  +11
Дима
Ну вы народ завистливые капец. Во первых этих вакансий ну очень немного, как и людей , которые такие функции выполнять могут. Во вторых даже если бы вас как то взяли с навыками на такую работу, не факт что вы бы ее потянули.
Владислав_VZ    30.07.2012, 09:10
Оценка:  +2
Владислав_VZ
Ты что?! Нельзя народу говорить правду о нём! Сейчас тебя гневное и возмущённое стадное мнение заминусит только так!
babl11    06.08.2012, 12:53
Оценка:  +2
babl11
эх к сжаленю ты прав я попробывал открыть свое дело маленькое маленькое и не потянул хотя окружающие считают меня умным. К таланту надо еше и трудолюбие работать над собой и на рботе
гость  (аноним)  26.07.2012, 15:38
Оценка:  +6
гость
Самим заводы нужно приватизировать а не работать на приватизаторов.
Meduza54    06.08.2012, 08:31
Оценка:  +3
Meduza54
Заводы надо строить,любезнейший.
lagg    06.08.2012, 12:51
Оценка:  0
lagg
это где же вы, любезнейший, столько назаработали, чтобы хоть один завод построить? Или кредит взяли? Не, ну конечно, если "работать" как некоторые широко известные гр..., сорри - "господа", то можно и строить... даже концерны, что уж там заводы
гость  (аноним)  26.07.2012, 14:10
Оценка:  +11
гость
страна успЭшных манагеров
Реклама
Мы в соцсетях
Реклама
Реклама
Реклама
Для удобства пользования сайтом используются Cookies. Подробнее здесь