- Горячие темы:
- Коммуналка
- Тесты bigmir)net
- ВНО в Украине 2024
40-летние специалисты с MBA зарабатывают больше всех - исследование
Читай также: От программиста до кровельщика: Самые высокоплачиваемые вакансии месяца в Украине и за рубежом
Чем более зрелым становится специалист, тем выше его зарплатные ожидания.
К такому выводу пришли эксперты кадрового портала rabota.ua, проанализировав базу резюме.
“И, хотя многие соискатели “после 40“ пишут нам в отзывах, что не могут найти работу и считают себя за бортом деловой жизни, ожидания соискателей от 48 до 64 выше, чем у специалистов 24-40 лет“, - отмечают исследователи.
Возможно, кандидаты высоко оценивают накопленный с годами опыт и деловые связи, возможно, готовы рассматривать предложения вне рубежей нашей родины, где зарплаты ощутимо выше.
Образование не так сильно влияет на уровень зарплаты, показало исследование.
Читай также: Гуляй, душа! Как в Украине отмечают профессиональные праздники
Большой разницы между средним или неоконченным высшим образованием не наблюдается. Диплом ВУЗа дает небольшую прибавку в ожиданиях по зарплате.
Исключение составляет МВА - оно буквально подбрасывает зарплатные запросы кандидатов к потолку.
Читай также: Названы самые популярные специальности и вузы среди украинских абитуриентов
“В принципе, ситуация легко объяснима – пока студенты получают высшее образование, они не могут отдаться полностью трудовой деятельности и, соответственно, рассчитывать на высокооплачиваемую работу. А получив диплом, начинают шагать по карьерной лестнице – и повышать свой зарплатный уровень соответственно“, - отмечают эксперты.
Что касается диплома МВА – многие кандидаты полагают его достаточным основанием для соискания руководящих должностей с высокой зарплатой. И, хотя работодатели предпочитают топ-менеджеров не только с дипломом, но и с наличием успешного опыта, и между опытным руководителем и дипломированным менеджером предпочтут опытного – это не останавливает кандидатов. Многие из них предпочитают учиться управленческим практикам в европейских или американских компаниях, чтоб получать знания “из первых рук“ и уже наработанные веками.
Возраст и образование позволяют специалистам надеяться на большую заработную плату. Хотя работодатели предпочитают успешный опыт в качестве мультипликатора зарплаты.