Крупные британские компании не берут женщин в руководство - The Guardian

В больших британских компаниях женщины не попадают совет директоров из-за непотизма среди выпускников элитных школ для мальчиков. К такому выводу пришла Комиссия Соединенного королевства по равноправию и правам человека, сообщает британское издание The Guardian.

Читай также: Украинка стала первой женщиной-деканом Йельской школы искусств

Согласно отчету комиссии, треть из 350 крупнейших компаний острова при назначении членов в совет директоров руководствуется личными связями.

Комиссар по равноправию и правам человека Лаура Карстенсен отметила, что несмотря на определенный прогресс в этой области, советы директоров британских компаний пока что состоят почти исключительно из белых мужчин. По мнению Кастерман, фирмы, в наблюдательном совете которых есть женщины, демонстрируют более высокую эффективность.

Читай также: В ЕС и ООН раскритиковали Словакию за дискриминацию мусульман

Комиссия также установила, что в топ-менеджменте 225 из 250 крупнейших бизнесов острова нет женщин.

Напомним, что согласно данным Госстата, женщины в Украине зарабатывают в среднем на 1,2 тыс. грн в месяц меньше, чем мужчины.

Смотри также - Как Верховна Рада не смогла запретить дискриминацию:

• Теги:
• женщины
• Британия
• дискриминация