На украинском IT-рынке — рекордное количество вакансий с начала войны: кого ищут чаще всего

Украинский рынок IT демонстрирует самую высокую активность с 2022 года. После длительного спада, вызванного полномасштабным вторжением, в третьем квартале 2025 года количество новых вакансий достигло рекордного уровня.

Согласно исследованию DOU.ua, с июля по сентябрь число предложений работы выросло на 12% по сравнению с предыдущим кварталом.
Июль стал рекордным месяцем — 7210 вакансий, а в сентябре рынок сохранил динамику — 7194.

 Кого ищут чаще всего

Наибольший рост спроса наблюдается среди аналитиков, дата-инженеров, HR, специалистов поддержки и продакт-менеджеров.
Абсолютный рекорд зафиксирован в сфере военного IT (MilTech) — за квартал опубликовано 291 вакансия, что на 147% больше, чем весной.

Активно растут направления:

• Маркетинг (+271 вакансія)

• Front End (+138)

• Hardware (+127)

• Project Management (+119)

 Возвращение к довоенным уровням

Количество вакансий для аналитиков в сентябре достигло 446 — почти довоенный показатель.
Заметно выросло число предложений в областях Embedded (98) и Hardware (149).
К довоенным уровням также приблизились сферы MilTech (577), HR (348), Support (225), Product Management (203) и Data Engineering (118).

 Растёт интерес к специалистам разного уровня

Рынок проявляет интерес не только к опытным кадрам.
Вакансий для сеньоров с опытом от 5 лет стало 1325, что даже выше уровня января 2022 года.
Количество предложений для джуниоров выросло на 40% — более 200 в месяц.

 Конкуренция всё ещё высокая

Средняя конкуренция составляет 24 отклика на одну вакансию, против 18 в сентябре 2022-го.
Больше всего откликов получают Front-end разработчики — более 85 на позицию.
Впервые Java-разработчики обошли QA-тестировщиков — 62,3 против 62,1 отклика.
Интерес к вакансиям HR вырос (с 25 до 30 откликов), а к Unity — снизился.

• Теги:
• работа
• вакансии