Нові правила для ВПО та соцвиплат у 2026 році: кому підвищать допомогу та зарплати

В Україні у 2026 році оновили правила соціальних виплат для внутрішньо переміщених осіб (ВПО), змінили порядок нарахування допомоги з догляду та анонсували поетапне підвищення зарплат для вчителів.

Зміни для ВПО

Згідно з оновленою постановою Кабміну, термін отримання допомоги для переселенців збільшено до 2,5 року. Також відновлено виплати на дітей — тепер вони нараховуються незалежно від доходу батьків, але зберігаються критерії майнового стану та фактичного місця проживання і навчання дітей.

Важливо: якщо подати заяву до 1 травня 2026 року, виплати призначать з 1 лютого. У разі пізнішого звернення кошти нараховуватимуться лише з місяця подання документів.

Також допомогу можуть отримувати члени родини, які не працюють через догляд за дитиною до 1 року або за дитиною, що потребує постійного догляду за медичним висновком (до 6 років).

Окремо зазначається, що переселенці, яким раніше відмовили через високий дохід, можуть подати документи повторно — через підвищення прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб до 10 380 грн змінено критерії доходів.

Подати заяву можна через Пенсійний фонд: особисто, через ЦНАП, органи влади, поштою або онлайн (для окремих категорій ВПО).

Соціальна допомога з догляду

У 2026 році в Україні зросли виплати за соціальний догляд через підвищення мінімальної зарплати. Суми тепер коливаються приблизно від 720 грн до 8 647 грн на місяць — залежно від рівня потреби в догляді.

Найвищі виплати передбачені за спеціалізований медичний догляд. Також збільшено компенсації за побутовий догляд, забезпечення ліками та засобами гігієни.

Додатково передбачені виплати на харчування, одяг та інші необхідні потреби.

Зарплати вчителів

У 2026 році в освітній сфері передбачено поетапне підвищення зарплат. З 1 січня оклади зростуть приблизно на 30%, а з 1 вересня планується додаткове підвищення ще на 20–25%.

Також МОН готує нову модель оплати праці педагогів, яку планують запровадити з 2027 року. Вона передбачає:

• включення надбавки за престижність професії до посадового окладу;
• об’єднання частини доплат у базову зарплату;
• виведення педагогів із Єдиної тарифної сітки.

У міністерстві зазначають, що зміни мають зробити систему оплати більш прозорою та прив’язати зарплати до мінімального рівня.