Робота в Німеччині: кого з мігрантів братимуть на роботу

У Німеччині брак кваліфікованих фахівців досяг нового максимуму. Про це свідчить опитування Ifo Business.

Читайте також: Німеччина не виплачуватиме Польщі репарацій за Другу світову війну

Таким чином, у країні було розроблено план залучення мігрантів з високою кваліфікацією. Зокрема, Міністерство праці Німеччини надасть федеральному уряду пропозицію щодо залучення кваліфікованих іноземців. У країні хочуть створити так звану "карту можливостей", яку надаватимуть мігрантам за бальною системою.

Програма для мігрантів буде включати чотири критерії:

Читайте також: Як знайти роботу в Німеччині біженцям з України

• претендент повинен бути не молодше 35 років,
• мати науковий ступінь,
• досвід роботи не менше трьох років,
• він повинен знати мову чи раніше бувати у Німеччині.

Хто відповідає хоча б трьом із цих чотирьох критеріїв, дадуть змогу приїхати до Німеччини та шукати роботу.

Читайте також: В Україні 60% переселенців втратили роботу

Зазначається, що фахівці потрібні у таких галузях:

• індустрія розміщення та заходів – близько 64% ​​нестачі співробітників,
• склади та зберігання продукції – 62,4%,
• постачальники послуг – 54,2% компаній повідомили про нестачу кваліфікованих робітників,
• виробничий сектор – 44,5%,
• виробництво харчових продуктів – 58,1%,
• роздрібні підприємства – 41,9%;
• будівельні компанії – 39,3%;
• оптовики – 36,3%.

Раніше ми писали, що зарплата в Німеччині залежить від професії, досвіду, освіти, розміру компанії, регіону, статі та віку.