Робота в Україні: у яких сферах плануються звільнення

Український ринок праці збереже стабільний стан, але деякі компанії планують коригувати свої кадрові склади, переважно в негативному ключі: скорочення персоналу будуть більш поширеними, ніж найм нових співробітників. Про це йдеться у результатах опитування Нацбанку.

Читайте також: Чи вірять українці у перемогу у війні: відповідь

Так, компанії продовжують очікувати на зменшення кількості працівників на своїх підприємствах.

71,1% компаній планують зберегти свої штати співробітників.

При цьому:

• наймати нових готові – 11,3%;
• проводити звільнення готові - 17,6%, що більш ніж у 1,5 рази перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Читайте також: Українці отримають право задекларувати зброю, отриману під час війни

Серед підприємств сільського, рибного та лісового господарств:

• залишатимуть поточну кількість працівників – 86,5%;
• наймати нових – 4,2%;
• проводити звільнення – 9,4%, що більш ніж 2 рази перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Серед компаній у секторі добувної промисловості та розробки ресурсів:

Читайте також: Чи вірять українці у перемогу у війні: відповідь

• залишатимуть поточну кількість працівників – 56,8%;
• наймати нових – 11,4%;
• проводити звільнення – 31,8%, що майже втричі перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Серед компаній, що займаються забезпеченням енергетичних та водних ресурсів:

• залишатимуть поточну кількість працівників – 76,7%;
• наймати нових – 3,3%;
• проводити звільнення - 20%, що більш ніж у 6 разів перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Серед компаній у секторі переробної промисловості:

Читайте також: Корупція під час війни: адміністратор Telegram-каналу вкрала майже мільйон

• залишатимуть поточну кількість працівників – 70%;
• наймати нових – 10%;
• проводити звільнення – 20%, що у 2 рази перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Серед компаній, що займаються будівництвом:

• залишатимуть поточну кількість працівників – 50%;
• наймати нових – 15%;
• проводити звільнення – 35%, що більш ніж 2 рази перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Читайте також: Населення Ужгорода через війну збільшилося на 35%

Серед компаній, що працюють у сфері транспорту та поштової діяльності:

• залишатимуть поточну кількість працівників – 64,4%;
• наймати нових – 11,1%;
• проводити звільнення – 24,4%, що більш ніж удвічі перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Українців звільнятимуть із роботи частіше.

Читайте також: Війна в Україні: як Росія уникла банкрутства

Цією галуззю є сфера торгівлі, де:

• готові залишати поточну кількість працівників – 73,4%;
• проводити звільнення – 10,5%;
• наймати нових – 16,1%, що у понад 1,5 разу перевищує кількість тих, хто готовий скорочувати штат.

Раніше ми писали, що війна в Україні знаходиться в точці неповернення.