Рада ухвалила новий закон про працевлаштування людей з інвалідністю

Верховна Рада ухвалила у другому читанні та загалом законопроект №5344-д, який запроваджує нові механізми для працевлаштування людей з інвалідністю. Про це повідомив голова Комітету з питань фінансів, податкової та митної політики Данило Гетьманцев.

Читайте також: Словаччина скорочує допомогу українським біженцям: деталі

Гетьманцев наголосив, що цей закон «зрештою руйнує систему збагачення окремих сімей на "бізнесі захисту інвалідів"».

Новий закон розширює можливості працевлаштування людей з інвалідністю у приватних компаніях, а й у державних органах, і навіть у органах місцевого самоврядування.

Закон також передбачає компенсацію роботодавцям витрат за створення "розумних" робочих місць для людей з інвалідністю. Додатково пропонується забезпечення таких працівників на робочому місці соціальним супроводом, допомогою персонального помічника, перекладом мовою жесту та іншими послугами.

Читайте також: Україна отримає від США фінансову допомогу на відновлення енергетики: цифри

Однак закон запроваджує для роботодавців вибір: або працевлаштувати людей з інвалідністю та обладнати їм робочі місця (за потреби), або сплатити цільовий внесок до Фонду соціального захисту осіб з інвалідністю, який спрямований на підтримку працевлаштування таких осіб.

Внесок зобов'язані сплачувати роботодавці, які мають вісім і більше працівників, але не виконують норматив працевлаштування людей з інвалідністю. Нормативи такі:

• одне робоче місце для підприємств із 8-25 працівників;
• 4% від середньооблікової чисельності для підприємств із понад 25 працівників;
• 2% для медичних, реабілітаційних установ та соціальних служб.

Розмір внеску розраховується за формулою: 40% від середньомісячної зарплати × три місяці × (норматив робочих місць – фактично працевлаштовані).

Законопроект викликав критику з боку ВГО «Національна Асамблея людей з інвалідністю України» та Українського товариства сліпих. У своєму зверненні вони зазначили, що з понад дев'ятисот запропонованих правок було враховано лише 11.

Крім того, правозахисник Валерій Сушкевич заявив, що закон звільняє велику кількість роботодавців приватного сектора від зобов'язання працевлаштовувати людей з інвалідністю. Також скасовується фінансова підтримка для багатьох діючих підприємств, які працюють із громадськими об'єднаннями людей з інвалідністю, припиняється фінансування їх навчання та реабілітації, а також соціальної, професійної та фізкультурної реабілітації.

Раніше ми писали про те, які банки в Україні найприбутковіші.