Як знайти роботу в Польщі біженцям з України

В Україні четвертий місяць триває повномасштабна війна. Багатьом українцям довелося залишити Україну та виїхати за кордон. Польща залишається лідируючою країною з прийому біженців із України. З 24 лютого кордон перетнули понад 2.5 мільйони наших з вами співвітчизників. bigmir.net.

Читайте також: Тарифи на газ та тепло в Україні заморозять до кінця війни

Як знайти роботу в Польщі біженцю з України у 2022 році

Для того, щоб легально працювати на території Польщі, всі українці мають отримати PESEL – порядковий номер, що складається з букв та цифр (аналог ID-коду). Він дає право на законних підставах жити та працювати у Польщі 18 місяців з можливістю продовження до 36 місяців.

EPA

Шукати офіційну роботу краще розпочинати ще до отримання дозволу.

Робити це можна на сайтах:

• Jooble ,
• Job Aid for Ukrainian Refugees , де розміщено чимало вакансій саме для переселенців з України.

Читайте також: Ринок нерухомості в Україні: як змінилися ціни через війну

Вакансії віддаленої роботи можна знайти на сайтах:

• UA talents ,
• Happy Monday ,
• Hire for Ukraine .

EPA

Який дозвіл на роботу в Польщі

Дозвіл на роботу є документом, який дає право іноземцю легально працювати в Польщі, за умови наявності в іноземця візи або дозволу на проживання на певний термін, що дозволяє працювати в Польщі.

Читайте також: Виїзд до Румунії біженцю з України - скільки грошей потрібно

Іноземці, які перебувають у Польщі на підставі:

візи, виданої з метою:

• туризму,
• участі у виробництві з надання притулку,
• права на тимчасовий захист,
• приїзду з гуманітарною метою, у зв'язку з інтересами держави або міжнародних зобов'язань.

EPA

У дозволі вказано:

• суб'єкт, який доручає виконання роботи іноземцю,
• посаду та вид роботи, яку іноземець має виконувати.

Читайте також: Як знайти роботу в Німеччині біженцям з України

З цього випливає, що робота вважається легальною лише у тому випадку, якщо іноземець виконує ту роботу, яка вказана у дозволі.

Термін дії дозволу вказано у документі. Дозвіл видає воєвода за місцезнаходженням/місцем проживання роботодавця.

EPA

Які бувають дозволи на роботу у Польщі

Відповідно до вимог європейського законодавства, для того, щоб іноземний громадянин міг легально працювати на території будь-якої з країн-членів Євросоюзу, він має отримати робочу візу. Для легальної роботи в Польщі іноземці зобов'язані отримувати дозвіл на роботу zezwolenie na prace od wojewody. Затверджує дозвіл воєвода.

Читайте також: Ізраїль надасть українським біженцям право на роботу

У Польщі існує 5 типів воєводських дозволів:

• Тип А. Іноземець працює на території Польщі на основі контракту з компанією, яка також знаходиться в межах країни.
• Тип В. Іноземець виконує обов'язки в компанії з обмеженою відповідальністю та перебуває на території Польщі понад півроку та загалом протягом 12 місяців.
• Тип С. Приїжджа людина працює для іноземного роботодавця, який вислав його до філії в Республіці Польща, більш ніж на 30 днів.
• Тип D. Громадянин іншої країни працює в іноземній компанії, яка не має філій у Польщі, але перебуває у відрядженні на території цієї країни.
• Тип Е. Іноземець працює на іноземного роботодавця і був відправлений ним до Польщі більш ніж на 3 місяці для інших цілей, ніж у типах B, C, D.

depositphotos

Скільки часу робиться дозвіл на роботу у Польщі

Законом встановлено граничний термін – 1 місяць. У виняткових випадках може бути збільшений до 2 місяців.

Читайте також: Поновлення роботи українських підприємств сповільнилося - НБУ

Мінімальні зарплати у Польщі у 2022 році

2022 року мінімальна зарплата в Польщі зросла на 125 злотих (близько 860.99 гривні) на місяць (за вирахуванням 7,8% інфляції).

На руки працівник отримує близько 2363,57 злотого (16280,10 гривні) .

depositphotos

Середні зарплати у Польщі у 2022 році

Середні зарплати у Польщі у 2022 році становлять близько 3 311,08 злотого ( 22 806,47 гривні ).

Раніше ми писали, що Польща припиняє виплати українським біженцям. Так, з 1 липня польський уряд готується перестати виплачувати допомогу у розмірі 40 злотих на день (близько 300 грн) на харчування та проживання.