Робота в Києві: названі найпопулярніші вакансії

У вересні у базі Київського міського центру зайнятості налічувалося понад 3,3 тисячі вакансій. На одне робоче місце претендують 4 безробітні. Про це повідомили у Київському міському центрі зайнятості.

Читайте також: В Україні поменшало пропозицій віддаленої роботи

Найбільше вакансій налічується:

• у сферах освіти,
• адміністративного обслуговування,
• оптової та роздрібної торгівлі,
• охорони здоров'я та державного управління.

Читайте також: Робота в Німеччині: кого з мігрантів братимуть на роботу

Найбільше пропозицій від роботодавців для:

• сімейних лікарів (середня зарплата – 13,9 тис. грн),
• електрогазозварювальників (12,8 тис. грн),
• робітників з комплексного прибирання та утримання будинків з прилеглими територіями (7,4 тис. грн),
• вчителів закладів загальної середньої освіти (8,8 тис. грн),
• сестер та братів медичних (7,8 тис. грн),
• швачок (11,6 тис. грн),
• слюсарів-сантехніків (9,2 тис. грн),

Читайте також: Робота в Польщі: скільки заробітчан надсилають гроші в Україну

• двірників (7 тис. грн),
• електромонтерів з ремонту та обслуговування електрообладнання (11,3 тис. грн),
• фармацевтів (10 тис. грн.),
• соціальних робітників (6,5 тис. грн),
• інструкторів з фізкультури (7,3 тис. грн.),
• вихователів закладів дошкільної освіти (7,7 тис. грн),
• музичних керівників (7 тис. грн).

Розмір зарплати у вакансіях становить майже 10 тис. грн.

Водночас, представникам окремих професій, навпаки, стало важче працевлаштуватися.

Читайте також: В Україні 60% переселенців втратили роботу

Найбільше кандидатів на вільне робоче місце зафіксовано:

• у сферах фінансової та страхової діяльності,
• розміщення та харчування,
• операцій з нерухомим майном,
• інформації та телекомунікації та у будівництві.

Так, брак вакансій спостерігається для:

Читайте також: Як знайти роботу в Угорщині біженцям з України

• бухгалтерів,
• продавців-консультантів,
• менеджерів різних спеціалізацій,
• адміністраторів,
• водіїв автотранспортних засобів,
• комірників,
• касирів торгового залу,
• інженерів,
• економістів,
• охоронців,
• керівників різного рівня.

Раніше ми писали, що найчастіше роботодавці шукають надійний варіант, тобто фахівця, який у воєнний час знаходиться на одному місці, а не часто зайнятий переїздами, жертвуючи якістю роботи.